上班不满一个月工资如何算 🤔月薪结算小知识
发布时间：2025-05-07 04:47:28来源：
上班没满一个月就离职了？别担心，工资该怎么算还是有明确规定的！工资计算主要看工时和出勤天数，简单来说就是按实际工作的天数来算。如果公司是按月结算工资，那么日工资=月工资÷月计薪天数（通常为21.75天）。而当月实际工作天数就是你出勤的日子，缺勤或者请假要扣掉相应的时间。
比如你在某公司工作了半个月就辞职了，那你的工资就是半个月的基本工资减去应扣款项。不过需要注意的是，有些公司可能会有试用期规定，试用期工资可能低于正式员工标准，但也不能低于当地最低工资标准哦！
记得保存好考勤记录，如果有争议可以找公司协商或申请劳动仲裁。职场小白们一定要了解这些基本权益，保护好自己！💼✨
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